Du behöver en blandning av hårda och mjuka färdigheter för att lyckas på arbetsplatsen nuförtiden. Hårda färdigheter, även känd som tekniska färdigheter, krävs i allmänhet för specifika positioner på arbetsplatsen. Till exempel behöver en ingenjör påvisbara färdigheter för att arbeta i en ingenjörskapacitet.

Mjuka färdigheter är i allmänhet icke-tekniska och relaterar till det sätt på vilket du arbetar. De inkluderar hur du ansluter och interagerar med dina kollegor, hur du hanterar ditt arbete och hur du hanterar dina energinivåer under dagen.

För att lyckas på den moderna arbetsplatsen behöver du utveckla flera mjuka färdigheter. Här är några som är mycket efterfrågade nuförtiden.

1. Organisation

Att lära sig att organisera sig är mycket lättare sagt än gjort. Att organisera din tid på jobbet är viktigt om du vill behålla något sken av ett arbetsliv balans, annars kommer du, precis som många andra, att finna att du jobbar sent och kämpar för att träffas tidsfrister.

Organisation på jobbet börjar med att veta vilka uppgifter du har att hantera under dagen. Du måste sätta en prioriteringsordning och dela upp dina uppgifter därefter under dagen. I början av veckan, sätt upp några veckomål och bryt ner hur du ska uppnå fastställda milstolpar på en daglig basis. På så sätt kommer du att nå dina mål konsekvent.

instagram viewer

2. Tidsplanering

Tidshantering är en avgörande mjuk färdighet som du behöver lära dig om du vill utmärka dig inte bara på jobbet utan i alla aspekter av ditt liv. Om du inte vet hur du ska hantera din tid effektivt, kommer du alltid att missa deadlines eller jaga sista minuten-inlämningar.

Tidshantering betyder inte bara att du hanterar din egen tid effektivt, utan också andras. Det innebär att prioritera viktiga uppgifter, schemalägga dem under dagen, undvika distraktioner, slutföra väntande uppgifter och sedan vila upp sig.

Effektiv tidshantering innebär att delegera sidouppgifter, eller sådana som du tror kommer att ta längre tid, och att se till att du slutför viktiga uppgifter i tid.

Relaterad: Hur man förbättrar tidshanteringen med DRY-principen

3. Lagarbete

Lagarbete är en viktig mjuk färdighet som du behöver behärska om du vill utmärka dig på nästan vilken arbetsplats som helst idag. De flesta företag föredrar en mer lättillgänglig arbetsdynamik nuförtiden, med anställda som arbetar i team för att nå mål tillsammans.

Om du inte kan arbeta bra i ett team har du svårt att ta dig upp på företagsstegen. Det spelar ingen roll om du arbetar på ett företag eller är din egen chef; att veta hur man arbetar med andra är en viktig färdighet som kommer att ta dig långt.

Relaterad: Skäl till varför effektivt lagarbete är viktigt för alla organisationer

4. Punktlighet

Att vara punktlig är kanske den lättaste mjuka färdigheten att bemästra på den här listan. Mycket punktlighet har att göra med disciplin, men om du kan dyka upp i tid kommer det att hjälpa dig att ta dig till platser. Punktliga medarbetare ses inte bara som mer pålitliga, utan de är också mer säkra på sin egen förmåga.

Och människor som är säkra tenderar att locka mer framgång på sitt sätt. Punktliga människor är noggranna planerare som noggrant planerar varje aspekt av sin dag. Detta i sin tur hjälper dem att trimma bort ineffektivitet och låter dem hålla koll på sina uppgifter. Som ett resultat kan de göra mer än, säg, någon som vanligtvis ligger efter sitt schema.

5. Kritiskt tänkande

De flesta av oss är så vilsna i vårt arbete under våra dagar att vi misslyckas med att ta en paus och bara tänka på vart våra liv är på väg i allmänhet. Kritiska tänkare fokuserar inte bara på det, utan de är i allmänhet mer i samklang med sina tankar.

Som ett resultat är de mer artikulerade; de kan uttrycka sina tankar, sina övertygelser och sina idéer på ett mycket tydligare sätt än de flesta andra. Ännu viktigare är att kritiska tänkare kan fatta bättre beslut, oberoende av deras kognitiva fördomar. Detta förbättrar avsevärt kvaliteten på deras liv.

Kritiskt tänkande säkerställer att varje åsikt du ger är baserad på välinformerade fakta. Det hjälper dig att sålla igenom bruset i din hjärna och låter dig fokusera mer på det som verkligen betyder något.

Relaterad: Hur man bygger kritiskt tänkande

6. Sociala färdigheter

Vissa människor föds med exceptionella sociala färdigheter. De kan gå in i ett rum och bli festens uppmärksamhet med liten eller ingen ansträngning. Andra tycker att det är lite svårare. Oavsett hur man uttrycker det är social kompetens efterfrågad på arbetsplatser runt om i världen.

Företag runt om i världen antar arbetsplaner med öppen planlösning, som är utformade för att göra det lättare för människor att prata med varandra. Att ha sociala färdigheter låter dig relatera till, få kontakt med och prata med andra människor, oavsett var du är. Det kommer också att förbättra din övergripande arbetstillfredsställelse, och fler människor kommer att dra till dig.

7. Kreativitet

Kreativitet är en annan viktig mjuk färdighet som gör att du kan lösa problem genom att komma med kreativa idéer och innovativa koncept. Det låter dig skapa en närmare koppling till ditt sinne och låter dig uttrycka dig på ett mer nyanserat sätt.

Ett kreativt sinne kan lätt övervinna fördomar och komma på lösningar som är mer effektiva och mer effektiva. Kreativitet har mycket att göra med vilken typ av innehåll du konsumerar och de människor du möter. Kreativa människor är i allmänhet väldigt försiktiga med vad de tar till sig.

8. Kommunikation

Att ha goda kommunikationsförmåga kommer att hjälpa dig i olika aspekter av ditt liv. På arbetsplatsen hjälper det dig att uttrycka dina idéer och synpunkter mer effektivt med dina kollegor. Det kommer att minska risken för feltolkningar och minska friktionen.

Relaterad: Hur du förbättrar din produktivitet med asynkron kommunikation

I ditt personliga liv kan kommunikation hjälpa dig att förbättra relationer genom att uttrycka dina tankar bättre. Kommunikation handlar inte bara om att veta hur man pratar bra; den fokuserar också på hur du lyssnar och ditt övergripande kroppsspråk.

Lär dig att kommunicera bättre på alla plattformar

Att lära sig hur man kommunicerar effektivt med kunder är ett av de bästa sätten att utmärka sig i ett konkurrensutsatt landskap.

Från att hantera kunder i olika tidszoner till att samarbeta med team spridda över hela världen, det är viktigt att du arbetar med att förbättra dina kommunikationsförmåga. Det är en av de bästa investeringarna du kan göra i din personliga tillväxt.

7 tips och verktyg för att kommunicera med kunder och team i realtid

Oavsett om du är en heltidsanställd eller frilansare, kan du få en balans mellan arbete och privatliv genom att veta hur man kommunicerar arbetsrelaterade frågor. Få reda på mer!

Läs Nästa

Dela med sigTweetE-post
Relaterade ämnen
  • Arbete & Karriär
  • Mjuka färdigheter
  • Arbetsplatstips
  • Tips om sysselsättning/karriär
Om författaren
Najam Ahmed (31 publicerade artiklar)

Najam Ahmed är en erfaren innehållsmarknadsförare och copywriter med fokus på SaaS-erbjudanden, startups, digitala byråer och e-handelsföretag. Han har arbetat nära grundare och digitala marknadsförare under de senaste åtta åren för att producera artiklar, e-böcker, nyhetsbrev och guider. Hans intressen inkluderar spel, resor och läsning.

Mer från Najam Ahmed

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Gå med i vårt nyhetsbrev för tekniska tips, recensioner, gratis e-böcker och exklusiva erbjudanden!

Klicka här för att prenumerera