De 9 bästa tipsen för att visa upp din portfölj för arbetsgivare

Det har skett flera förändringar i teknik och strategier fokuserade på att attrahera topptalanger under åren. Det är en bra praxis att skapa en professionell portfölj av ditt arbete för att visa dina färdigheter, erfarenhet, tillväxt och drivkraft för potentiella arbetsgivare.

Att ha en onlineportfölj med framgångsrika fallstudier eller exempel på ditt arbete kan hjälpa dig att göra stor skillnad när du söker jobb inom olika branscher. Du kan förbättra dina chanser att få ett jobb genom att följa dessa användbara steg för att visa upp din onlineportfölj för arbetsgivare.

1. Skapa ett starkt personligt varumärke

Ett personligt varumärkesuttalande eller en stark bio är ett bra sätt att presentera dig själv, bygga upp trovärdighet och få dig att sticka ut från resten av konkurrenterna. Använd den för att visa upp din unika röst och personlighet och låt potentiella kunder eller arbetsgivare veta vad du har att erbjuda.

Vi föreslår börjar med en dedikerad "Om mig"-sida som berättar en personlig historia om hur du började på din resa. Detta ger dem en bättre insikt i att lära känna vem du är och vad som motiverar dig.

Det är alltid en bra idé att låta arbetsgivarna veta vad som gör dig unik från dina konkurrenter. Oavsett om det handlar om din bakgrund, arbetshistoria eller en speciell färdighet eller erfarenhet, se till att dessa aspekter av din karriär eller personlighet lyser igenom i din biografi.

2. Visa upp ditt kreativa tillvägagångssätt för problemlösning

Arbetsgivare letar efter kreativa tänkare som kan tillföra något unikt till sina organisationer. Se till att du projicerar det bästa av dina kreativa färdigheter genom att inkludera en mängd olika projekt i din portfölj – några som är relevanta för jobbet du söker, och andra som visar upp hur du kan lösa problem med okonventionella närmar sig.

En potentiell arbetsgivare kanske vill veta vad som gick ut på att skapa varje arbetsstycke – vilken typ av utmaning(ar) det var utformad för att lösa, input från andra intressenter, hur väl du övervann problem som smög sig upp, lärdomar och Mer.

Det är en bra idé att ge sammanhang kring varje projekt. Inkludera fallstudier, om det behövs, så att arbetsgivarna ser hur den färdiga produkten ser ut och får en känsla av hur den hängde ihop och varför.

3. Skapa en visuell och interaktiv portfölj

När allt kommer omkring vill du att ditt arbete ska uppmärksammas! Försök att sätta ihop en portfölj som ser visuellt tilltalande ut. Se till att din webbplats matchar ditt CV och annat professionellt material.

Välj ett subtilt färgschema och layout som får ditt arbete att sticka ut utan att ta bort uppmärksamheten från själva innehållet. Överväg att inkludera designelement som överensstämmer med din portföljs övergripande utseende och känsla, och se till att det är lätt att navigera, även på mobila enheter och surfplattor.

Du kan lägga till funktioner som former, ikoner, presentationer, animationer och video för att ge ditt arbete liv. Du kan ta en titt på några av dessa webbplatsskapare för att bygga en snygg portfölj.

4. Håll din portfölj uppdaterad

Det är frestande att tro att din portfölj är färdig och dammad när du är klar med att skapa den.

Du bör uppdatera din portfölj regelbundet med nya, relevanta projekt som du har genomfört, och se till att innehållet är uppdaterat. Du bör också kontrollera regelbundet för att se om alla dina länkar fungerar och se till att din kopia är felfri.

På samma sätt, om någon av dina kontaktuppgifter har ändrats sedan du började skapa din portfölj, se till att den också uppdateras, så att det är lätt för arbetsgivare att komma i kontakt med dig.

5. Markera relevanta anknytningar och framgångar

Oavsett om du precis har börjat eller redan har gjort ett namn för dig själv, vill arbetsgivare veta att du menar allvar med ditt arbete. Det kan vara bra att inkludera utmärkelser eller erkännanden på din portföljwebbplats för att visa dem hur mycket du har finjusterat dina färdigheter över tiden. Välj de som bäst visar upp dina styrkor.

Om du söker en marknadsföringstjänst och har relevant Google-certifieringar och branschackrediteringar, kan du markera dem i din portfölj. På samma sätt, om du har vunnit priser eller har anknytning till branschen, inkludera dem för att visa att andra värdesätter ditt arbete och din expertis.

6. Anpassa din portfölj för arbetsgivare/kunder

Du kan vara den perfekta kandidaten för jobbet, men om din portfölj inte räcker till kan det sjunka dina chanser att landa spelningen innan du ens kommit igång.

När du skickar ut din portfölj till kunder och arbetsgivare är personalisering nyckeln. Det är med andra ord viktigt att skräddarsy din portfölj efter den typ av projekt du vill göra eller det jobb du är intresserad av.

Om du ansöker om att bli copywriter, försök att inkludera länkar till webbplatskopia, annonstext eller blogginlägg som du har skrivit för kunder. För roller som grafisk designer, inkludera webbsidor, logotyper och andra illustrationer som kan visa upp dina färdigheter i visuell design. För marknadsföringsspelningar på sociala medier, lägg till länkar till alla konton du hanterar eller modererar, och exempel på inlägg som du har skapat tidigare.

7. Optimera din portfölj med nyckelord för sökmotorer

Din portföljsidas titlar, rubriker och beskrivningar bör vara tydliga, koncisa och innehålla relevanta nyckelord som är specifika för dina kunskaper och erfarenheter.

Du bör göra det till en poäng att inkludera de bästa sökorden för din bransch (som "webbplatstextförfattare" och "webbutvecklare") där. Genom att göra det kommer Google och andra sökmotorer vara mer benägna att visa upp din portföljwebbplats högre upp på sökresultatsidor. Att lägga till nyckelord kommer också att hjälpa arbetsgivare att lättare hitta dig när de söker efter kandidater.

8. Lägg till rekommendationer från kunder och branschexperter

Ett av de bästa sätten att bevisa dina färdigheter är att inkludera vittnesmål från kunder, arbetsgivare och kollegor.

Förutom att inkludera LinkedIn-rekommendationer och kundfeedback, kan du också betona vittnesmål från branschexperter vars åsikter är relevanta för det du ansöker om.

Du kan be om vittnesmål och feedback från kunder för att hjälpa till att bygga upp sociala bevis och förtroende hos potentiella arbetsgivare. Till exempel, om du är en designer som ansöker om ett jobb på en byrå, inkludera designfeedback från art directors eller andra designers i din portfölj tillsammans med kundrekommendationer.

Om du ansöker om en UX-position, se till att det du har skapat har testats noggrant av användare så att du kan dela deras feedback i din portfölj

Du har förmodligen tillbringat flera timmar med att uppdatera dina professionella profiler och finjustera och polera ditt CV. För att sticka ut bland miljontals andra som söker jobb måste du hitta ett sätt att bli uppmärksammad.

Du måste skräddarsy ditt CV och personliga brev för arbetsgivare, samtidigt som du försöker arbeta vidare bygga en karriärfrämjande onlinenärvaro genom att lägga till exempel på ditt arbete så att det ger anställningschefer en anledning att kontakta dig.

Det bästa sättet du kan göra detta är att lägga till länkar till din portfölj i ditt CV, personliga brev, LinkedIn, Twitter, Facebook och andra professionella frilanswebbplatser.

Få din portfölj att sticka ut

När du planerar ditt nästa karriärdrag, kom ihåg att att visa upp ditt arbete online bör vara en nyckelkomponent i din strategi. Kom ihåg dessa steg, och du kommer att vara på god väg att hoppa över konkurrenterna.

Det är viktigare än någonsin att skapa en portfölj som fångar din uppriktighet, kompetens, personlighet och vision för dig själv som professionell. Vi hoppas att tipsen ovan hjälper dig att sätta din bästa fot i ditt nästa jobbsökande, och hjälpa dig att få det där drömjobbet!

6 gratis onlinekurser för nya arbetssökande

Läs Nästa

Om författaren