5 gratis frågesporter för att hitta rätt karriär eller yrke för dig

Annons

Du hör ofta ledningsguruer och framgångsrika människor pratar om att hitta din passion och välja rätt karriär. Men det är lättare sagt än gjort, eller hur? Hur vet du vad som är rätt för dig? Några frågesporter kan hjälpa.

Det spelar ingen roll om detta är ditt första jobb eller om du är återuppfinna din karriär Vill du byta jobb? 5 verktyg som hjälper dig att återuppfinna en ny karriärAtt hitta rätt karriär är lättare med onlineverktyg och karriärrådgivare. Men för att verkligen förstå ditt drömjobb måste du dyka djupare och bestämma själv om det jobbet passar dig. Läs mer . Aptitude-tester är det första steget i att bestämma vad du ska göra. Dessa tar vanligtvis hänsyn till både dina färdigheter och dina intressen.

Från klassiska vetenskapliga tester till frågeformulär baserade på ny forskning bör dessa frågesporter peka dig i rätt riktning. Efter det är det upp till dig.

Har du någonsin tänkt på hur mycket tid du kommer att arbeta i ditt liv? Ta i genomsnitt 40 timmar i veckan, i 50 veckor per år, i 40 år. Det är totalt 80 000 timmar! Du måste välja din karriär klokt och en grupp akademiker från Oxford är här för att hjälpa till.

Denna frågesport riktar sig bara till dem som vill ha ett yrke som ger social inverkan. Om du vill bli regionchef för ett pappersföretag i Scranton, gå vidare till de andra frågesportarna. Låt oss bara säga, ta 80 000 timmars frågesporten om du inte är tänkt att vara programmerare 6 tecken på att du inte är tänkt att vara programmerareDet är inte alla som är programmerare. Om du inte är helt säker på att du är tänkt att vara programmerare är här några tecken som kan peka dig i rätt riktning. Läs mer . Men om du vill göra förändringar i den civila politiken eller gå på marken i katastrofstrukturerade områden kommer 80 000 timmarsfrågorna att berätta vad som är lämpligare för dig.

Det har bara sex frågor med flervals-svar. Baserat på det kommer det att berätta den ideala karriären för social påverkan och ge dig massor av uppgifter om hur du kan driva den.

Det kanske mest berömda lämplighetstestet tillsammans med Holland Code Career Test (eller RIASEC-testet) pekar på dina intressen. Utvecklad av psykolog John L. Holland, det används fortfarande i många utbildningsinstitutioner.

RIASEC står för de sex arbetspersonlighetstyper som testet bestämmer:

• R: Realistiska (Doers)
• I: Undersökande (tänkare)
• A: Artistic (Skapare)
• S: Sociala (Hjälpare)
• E: Enterprising (Persuaders)
• C: konventionella (arrangörer)

Enbart denna filtrering fungerar som en bra utgångspunkt för att bestämma din karriär. Detta är ett flervalstest, där du måste rangordna uppgifter eller idéer baserat på hur mycket du inte gillar eller gillar dem. I slutet av de 100 valen hittar du var du passar in i RIASEC. Det är den typ av data som hjälper till att bestämma om du kan ha en karriär inom teknik Har du vad som krävs för en karriär inom teknik?Den digitala världen kan locka dig att hoppa på informationsteknologin. Men är det rätt val för dig? Du måste fatta ett beslut. Ställ dig själv dessa sju frågor. Läs mer .

Truity's Holland Code-frågesport förklarar vad din personlighetstyp betyder och ger några grundläggande alternativ för de karriärer du kan välja. Men det finns bättre resurser online för att hitta karriärer baserade på din RIASEC, som den här stora listan. Truity är det enda helt gratisfråget som hittar din RIASEC-typ, varför vi rekommenderar det.

Bland alla dessa gratis frågesporter är Sokanu den mest grundliga. Mer än så lägger det också betoning på att byta karriär genom att ta reda på vad du gjorde tidigare och vad du är villig att göra.

Frågesporten börjar med ett personlighetstest som inte skiljer sig från Holland Code. De nästa par avsnitten är dock viktiga. Sokanus karriärtest frågar om din historia och dina mål och går så långt som att fråga vilken lägsta lön du vill ha eller vilken typ av arbetsplats du skulle vara bekväm på.

Varning, det är en ganska lång frågesport och det är bäst att logga in så att du sparar dina framsteg. Men länge betyder också grundligt, och jag fann att Sokanu var den bästa frågesporten för att bedöma vilken typ av karriär jag skulle vilja och är lämpad för. Om du vill ha något enklare, kolla in Rasmussen Aptitude Test eller dessa andra verktyg för att fastställa din lämplighet 5 Karriärverktyg som du kan använda för att fastställa din karriärptitude Läs mer .

Rasmussen College har ett enkelt och snabbt lämplighetstest för sina studenter, vilket också är fritt tillgängligt för alla online. Det är perfekt för dig om du redan vet tillräckligt om dig själv och bara söker efter karriärer baserat på det.

I frågesporten måste du använda reglagen på sju parametrar för att filtrera dina karriärval:

• Konstnärlig
• Inter
• Kommunikation
• Managerial
• Matematik
• Mekanisk
• Vetenskap

Du kan ytterligare filtrera listan med din förväntade lön, uppskattad tillväxt i jobb och utbildningsnivå. Sätt ihop allt och Rasmussen kommer att skissa ut vilka yrken du bör tänka på.

Om du gillar sådan enkelhet i en frågesport, kolla också in vår recension av WTF Ska jag göra med mitt liv WTF Ska du göra med ditt liv? Denna webbplats leder dig i rätt riktningOm du inte vet vad du ska göra med ditt liv, oroa dig inte - du är inte ensam! Och den här webbplatsen har byggts för att hjälpa dig ta reda på en väg du kommer att njuta av. Läs mer . Det är en liknande metod att hitta rätt yrke för dig, men Rasmussen-frågesporten är enligt min mening fortfarande bättre.

Breakout Careers är tekniskt ingen frågesport, men den har rätt frågor och svar för alla på arbetsmarknaden. Webbplatsen sammanställer de vanligaste frågorna i detta utrymme och sammanställer svar från framgångsrika människor inom olika områden.

Det är en serie av åtta steg i karriärstegen, med råd från människor som Elon Musk, Sheryl Sandberg, Eric Schmidt och andra kända namn. Breakout Karriärer täcker allt från hur man hittar lycka till hur man bestämmer vilket företag som ska gå med.

För den senare frågan bör du faktiskt också besöka dess systersida, Breakout List. Den här listan spårar företag som anställer i Silicon Valley och delar upp dem i framtidsutsikter som uppdragscentra företag eller företag med stor tillväxtpotential. Men kom ihåg att det här är teknikcentriska arbetsplatser. Så se till vad du än gör färdigheterna för att se till att ingen robot tar ditt jobb Om du har dessa färdigheter kommer ingen robot någonsin att ta ditt jobbAtt förlora ditt jobb till robotar är inte längre en sci-fi-fantasi. Här är åtta färdigheter som kan hindra ditt jobb från att överlämnas till en robot. Läs mer .

Vet du vad du vill göra?

Många av oss tar det första välbetalande, stabila jobbet som kommer till vår väg och hamnar i en karriär av misstag. Men vet du verkligen vad du vill göra? Förföljer du ditt drömjobb, eller fastnar du på en plats som du sa till dig själv var ett stopp-gap-arrangemang?

Bildkredit: evellean /Depositphotos